The PhitroniCs way

April 25, 2010

LOWONGAN DI PERUSAHAAN GAS NEGARA

Filed under: lowongan — Tags: , , , , — phitronic @ 3:03 pm


LOWONGAN BUMN MEI DI PERUSAHAAN GAS NEGARA 2010

PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk, atau lebih dikenal dengan PGN, adalah sebuah BUMN dengan bidang usaha transmisi dan distribusi gas bumi melalui jaringan pipa. Untuk memperkuat tim PGN, saat mi kami mencari generasi muda yang berbakat, menyukai tantangan, siap belajar dan bekerja keras, memiliki integritas, loyal serta memiliki ketrampilan bahasa Inggris aktif untuk bergabung dalam tim terbaik kami. Kami mengundang Anda untuk mengikuti Seleksi Pekerja Baru PGN tahun 2010 untuk mengisi posisi sebagai berikut:

JOB DESCRIPTION & KUALIFIKASI
No.
Jabatan Tugas Utama Kualifikasi
Pendidikan Jenis Kelamin
q
q q q q
q
Corporate Development
1
Staf Manajemen Risiko Melaksanakan analisa risiko atas rencana keputusan strategis Manajemen sehingga keputusan yang diambil oleh manajemen telah mempertimbangkan aspek risiko serta langkah-langkah mitigas yang diperlukan. S1 Manajemen / Teknik Industri Pria / Wanita
2
Staf Pengembangan Usaha Menyusun analisa pengembangan usaha baru dalam rangka mempersiapkan informasi yang akan dipergunakan untuk menganalisa kajian-kajian yang dapat dikembangkan oleh perusahaan S1 Teknik Perminyakan / Teknik Geologi Pria / Wanita
3
Staf Perencanaan Jangka Panjang Mempersiapkan penyusunan dan pengevaluasian Rencana Jangka Panjang Perusahaan yang mendukung tujuan perusahaan S1 Teknik Kimia Pria / Wanita
4
Staf Strategi Bisnis Melaksanakan perencanaan dan menyusun kerangka bisnis makro perusahaan S1 Manajemen Pria / Wanita
q
q q q q
q
Engineering and Construction
5
Staf Enjiniring Fasilitas Melaksanakan kegiatan rancang bangun untuk pekerjaan pemeliharaan/perbaikan fasilitas/stasiun S1 Teknik Elektro Pria / Wanita
6
Staf Enjiniring Mekanik Melaksanakan analisa dan pengawasan terhadap pekerjaan bidang mekanikal pada jaringan pipa transmisi S1 Teknik Mesin Pria / Wanita
7
Staf Enjiniring Sipil Melaksanakan analisa dan pengawasan terhadap pekerjaan bidang sipil pada jaringan pipa transmisi S1 Teknik Sipil Pria / Wanita
8
Staf Konstruksi LNG Melaksanakan evaluasi dan pemantauan atas pelaksanaan konstruksi pembangunan proyek LNG beserta fasilitas penunjangnya S1 Teknik Kelautan Pria
9
Staf Pembangunan Melaksanakan pengendalian terhadap pekerjaan pembangunan jaringan pipa transmisi dan distribusi gas bumi, moda transportasi lain beserta fasilitas penunjang S1 Teknik Mesin / Teknik Elektro Pria / Wanita
10
Staf Teknik & Tekno Ekonomi Menganalisa disain dasar perencanaan biaya dan kelayakan investasi untuk jaringan dan non jaringan S1 Teknik Sipil / Teknik Industri Pria / Wanita
11
Staf QA/QC Melaksanakan pengendalian mutu serta mengelola database dan traceability pekerjaan pembangunan jaringan dan non jaringan S1 Teknik Mesin / Teknik Elektro Pria
12
Staf QA/QC Melaksanakan pengendalian mutu serta mengelola database dan traceability pekerjaan pembangunan jaringan dan non jaringan S1 Teknik Sipil Pria
13
Staf Perencanaan Jaringan Mempersiapkan kegiatan, data dan analisa yang dibutuhkan dalam kegiatan perencanaan jaringan pipa transmisi dan distribusi gas bumi, moda transportasi lain beserta fasilitas penunjangnya S1 Teknik Sipil Pria / Wanita
14
Pelaksana Enjiniring Proses Melaksnakan penyusunan rancangan detail teknis pembangunan dan/atau perbaikan jaringan dan non-jaringan serta fasilitas penunjangnya, serta memastikan bahwa rancangan detail teknis tersebut telah mempertimbangkan kebutuhan material, aspek biaya dan spesifikasi/standar teknik yang berlaku D3 Teknik Mesin Pria
15
Pelaksana Konstruksi LNG Mempersiapkan data untuk evaluasi dan melaksanakan pemantauan atas pelaksanaan konstruksi pembangunan proyek LNG beserta fasilitas penunjangnya D3 Teknik Sipil Pria
16
Pelaksana Assesmen Jaringan Melaksanakan survey dan analisa hasil survey jembatan dalam rangka review integritas jaringan secara berkala untuk menjaga kehandalan jaringan dan fasilitasnya D3 Teknik Mesin / Teknik Elektro Pria
17
Pelaksana Perencanaan Jaringan Melaksanakan persiapan kegiatan, data dan analisa yang dibutuhkan dalam kegiatan perencanaan jaringan pipa transmisi dan distribusi gas bumi, moda transportasi lain beserta fasilitas penunjangnya D3 Teknik Sipil / Teknik Mesin Pria / Wanita
q
q q q q
q
Upstream Management
18
Staf Perencanaan Pasokan Gas Melaksanakan kegiatan perencanaan dan pemenuhan pasokan gas untuk menjamin ketersediaan pasokan gas di seluruh wilayah operasional PGN S1 Teknik Perminyakan / Teknik Geologi Pria / Wanita
q
q q q q
q
Operation Management
19
Staf Instrumentasi Melaksanakan kegiatan pemeliharaan peralatan dari sisi instrumen system untuk menghilangkan atau mengurangi potensi kegagalan sistem S1 Teknik Elektro Arus Lemah / Teknik Instrumentasi Pria
20
Staf K3PL Melaksanakan program K3PL jaringan dan non jaringan serta pelaksanaan program tanggung jawab sosial dan lingkungan S1 Teknik Mesin / Teknik Sipil Pria
21
Staf Keselamatan dan Kesehatan Kerja Menyusun analisa dan memantau pelaksanaan K3 di seluruh fungsi dalam rangka mendorong kesadaran pekerja untuk menerapkan prinsip-prinsip K3 dalam setiap penyelesaian pekerjaan S1 Kesehatan Keselamatan Kerja Pria / Wanita
22
Staf Operasi & Pemeliharaan Fasilitas Melaksanakan pengoperasian dan pemeliharaan jaringan dan fasilitas penunjangnya guna memastikan jaringan dan fasilitas penunjangnya beroperasi secara handal dan aman S1 Teknik Elektro Arus Lemah / Teknik Instrumentasi Pria
23
Staf Penyaluran Gas Menyusun perencanaan, melaksanakan pengendalian dan pengaturan keseimbangan penerimaan dan penyaluran gas S1 Teknik Kimia / Teknik Mesin Pria / Wanita
24
Pelaksana K3PL Memantau pelaksanaan K3PL di seluruh fungsi dalam rangka mendorong kesadaran pekerja untuk menerapkan prinsip-prinsip K3PL dalam setiap penyelesaian pekerjaan D3 Teknik Mesin / Teknik Sipil Pria
25
Pelaksana Pengelola Lingkungan Melaksanakan kegiatan pengelolaan lingkungan dan tanggungjawab sosial dan lingkungan untuk mendukung kegiatan operasional D3 Teknik Lingkungan / Teknik Kimia Pria / Wanita
26
Pelaksana Elektrikal Melaksanakan kegiatan pemeliharaan electrical system untuk menghilangkan atau mengurangi potensi kegagalan sistem D3 Teknik Elektro Arus Kuat Pria
27
Pelaksana Informasi Jaringan Melaksanakan pemeliharaan dan updating data jaringan dan fasilitas penunjangnya untuk menjaga kehandalan jaringan pipa gas bumi D3 Manajemen Informatika Pria / Wanita
28
Pelaksana Instrumentasi Melaksanakan kegiatan pemeliharaan peralatan dari sisi instrumen system untuk menghilangkan atau mengurangi potensi kegagalan sistem D3 Teknik Elektro Arus Lemah / Teknik Instrumentasi Pria / Wanita
29
Pelaksana Mekanik Kompresor Melaksanakan kegiatan pemeliharaan kompresor dari sisi mechanical system untuk menghilangkan atau mengurangi potensi kegagalan sistem D3 Teknik Mesin Pria
30
Pelaksana Operasi dan Pemeliharaan Fasilitas Melaksanakan kegiatan pengoperasian dan pemeliharaan fasilitas untuk memastikan kehandalan fasilitas D3 Teknik Mesin Pria
31
Pelaksana Penyaluran Gas Melaksanakan pengendalian dan pengaturan keseimbangan penerimaan dan penyaluran gas D3 Teknik Mesin Pria
q
q q q q
q
Downstream Management
32
Staf Pemasaran Menyusun dan melaksanakan rencana penjualan, survey pengembangan pasar serta data base calon pelanggan S1 Teknik Perminyakan Pria / Wanita
33
Staf Penjualan Melaksanakan penyusunan rencana penjualan dan peramalan permintaan gas S1 Teknik Kimia Pria / Wanita
34
Staf Penjualan Korporat Melakukan pengendalian penjualan, menjalin komunikasi (point of contacts), dan pelayanan serta kepuasan pelanggan korporat S1 Teknik Perminyakan Pria / Wanita
35
Pelaksana Administrasi Penjualan Melaksanakan administrasi penjualan dalam rangka mendukung proses penjualan secara keseluruhan D3 Akuntansi Pria / Wanita
36
Pelaksana Penjualan Melaksanakan penyediaan data dalam rangka penyusunan rencana penjualan dan peramalan permintaan gas D3 Teknik Kimia / Teknik Mesin Pria / Wanita
37
Pelaksana Layanan Teknis Melaksanakan pemberian rekomendasi/saran teknis perihal instalasi dan spesifikasi instalasi terbaik yang dapat digunakan oleh pelanggan atau calon pelanggan dalam rangka pemenuhan kebutuhan gas D3 Teknik Kimia / Teknik Mesin Pria
q
q q q q
q
Human Capital
38
Staf Pembinaan SDM Melaksanakan analisa dan pengumpulan data-data untuk pembinaan SDM serta memfasilitasi penilaian kinerja pekerja. S1 Psikologi Wanita/Pria
39
Staf Pengembangan Organisasi Melaksanakan review organisasi agar organisasi dapat berjalan dengan efektif dan efisien sesuai dengan perkembangan perusahaan S1 Teknik Industri Pria / Wanita
40
Staf Pengembangan SDM Melaksanakan pengembangan sumber daya manusia , penempatan dan promosi pekerja S1 Manajemen Pria / Wanita
41
Staf Remunerasi Melaksanakan pengumpulan data dan analisa untuk remunerasi & hubungan Industrial S1 Manajemen Pria
42
Pelaksana Remunerasi Melaksanakan perhitungan pembayaran remunerasi D3 Manajemen Pria
43
Pelaksana Penyelenggaraan Diklat Melaksanakan penyiapan administrasi & penyelenggaraan diklat D3 Manajemen Pria
q
q q q q
q
Operational Finance
44
Staf Akuntansi Menyelenggarakan kegiatan akuntansi yang mengacu kepada aturan yang berlaku untuk memastikan tersedianya laporan keuangan yang akurat dan tepat waktu. S1 Akuntansi Pria / Wanita
45
Staf Anggaraan Melaksanakan penyusunan dan penetapan rencana kerja dan anggaran perusahaan beserta otorisasinya S1 Manajemen Pria / Wanita
46
Staf Keuangan Melaksanakan pengaturan ketersediaan dana untuk keperluan pengeluaran dan penerimaan dana dalam rangka mendukung kegiatan operasional S1 Manajemen Pria
47
Staf Perpajakan Melakukan evaluasi rencana / strategi pajak perusahaan dan pelaksanaannya dengan pengendalian pelaksanaan administrasi perpajakan, manyusun laporan rekonsiliasi pajak korporat dan melakukan pembinaan kepada Unit/Satuan Kerja untuk mengawasi ketaatan perusahaan terhadap pajak serta pencapaian tax optimal S1 Perpajakan Pria / Wanita
48
Pelaksana Anggaran Melaksanakan kegiatan penyusunan dan pengendalian atas pelaksanaan dan penyusunan laporan pencapaian rencana kerja dan anggaran D3 Akuntansi Pria / Wanita
49
Pelaksana Keuangan Melaksanakan pengaturan ketersediaan dana untuk keperluan pengeluaran dan penerimaan dana dalam rangka mendukung kegiatan operasional D3 Akuntansi Pria / Wanita
q
q q q q
q
Property Management and General Service
50
Staf Pemeliharaan Gedung Mengelola, memelihara dan memonitor gedung beserta fasilitasnya sehingga gedung dan fasilitas kantor dapat selalu digunakan dan terpelihara kondisinya S1 Teknik Sipil Pria
51
Staf Perencanaan Gedung Melaksanakan perencanaan pembangunan gedung beserta fasilitasnya dan pengaturan ruangan sehingga gedung dan fasilitas kantor dapat mendukung aktifitas penghuninya S1 Teknik Arsitektur Pria / Wanita
52
Pelaksana Pemeliharaan Gedung Melaksanakan pengelolaan, memelihara dan memonitor gedung beserta fasilitasnya sehingga gedung dan fasilitas kantor dapat selalu digunakan dan terpelihara kondisinya D3 Teknik Sipil Pria / Wanita
53
Pelaksana Administrasi Melaksanakan administrasi pendukung kepada setiap Satuan Kerja untuk penyelesaian pekerjaan secara efektif dan efisien D3 Administrasi / Manajemen Pria / Wanita
q
q q q q
q
Stakeholder Management
54
Pelaksana Desain Grafis Melaksanakan desain grafis untuk tujuan komersil atau promosi, seperti tampilan (displays), dan logo dengan menggunakan berbagai kombinasi perlengkapan atau medium lain untuk mendapatkan efek artistik atau dekoratif D3 Desain Grafis Pria/Wanita
q
q q q q
q
Information Technology
55
Pelaksana Pemrograman Melaksanakan pemrograman sistem aplikasi komputer menggunakan bahasa komputer berdasarkan kebutuhan dan permintaan dari setiap satuan kerja di lingkungan PGN D3 Manajemen Informatika Pria / Wanita
56
Pelaksana IT Melaksanakan kegiatan penyediaan dan pemeliharaan system dan teknologi informasi D3 Teknik Informatika Pria / Wanita
q
q q q q
q
Legal and Compliance
57
Staf Hukum Melaksanakan pendampingan kepada Manajemen dan/atau Perusahaan dalam rangka pemberian bantuan dan konsultasi hukum serta melakukan penyusunan dokumentasi hukum dalam rangka pengurusan perijinan terkait dengan kegiatan pengusahaan Perusahaan. S1 Ilmu Hukum Pria / Wanita
q
q q q q
q
Procurement and Logistic
58
Staf Administrasi Melaksanakan administrasi pendukung kepada setiap Satuan Kerja untuk penyelesaian pekerjaan secara efektif dan efisien S1 Manajemen Pria / Wanita
59
Staf Pengadaan Barang dan Jasa Melaksanakan proses pengadaan barang dan jasa melalui proses pembelian langsung, penunjukan langsung, pemilihan langsung, dan pelelangan dalam rangka mendukung kegiatan operasional S1 Teknik Sipil / Teknik Industri Pria / Wanita
60
Pelaksana Pengadaan Barang dan Jasa Melaksanakan proses pengadaan barang dan jasa melalui proses pembelian langsung, penunjukan langsung, pemilihan langsung, dan pelelangan dalam rangka mendukung kegiatan operasional D3 Teknik Sipil / Teknik Industri Pria / Wanita
61
Pelaksana Gudang Melaksanakan pencatatan atas material yang masuk dan keluar dari gudang serta melakukan perawatan atas material tersebut agar berada dalam kondisi yang baik D3 Teknik Mesin / Teknik Sipil Pria
PERSYARATAN DAN KETENTUAN SELEKSI PEKERJA BARU
PT. PERUSAHAAN GAS NEGARA (Persero) Tbk.
TAHUN 2010
PERSYARATAN PESERTA SELEKSI
  1. Nilai Akademis :
    Harus mempunyai ijazah minimal D3 dan S1 sesuai dengan formasi yang dibutuhkan yang berasal dari “Perguruan Tinggi Negeri (PTN) atau Perguruan Tinggi Swasta (PTS) terakreditasi atau Perguruan Tinggi Luar Negeri Bonafide” dengan nilai Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal adalah:

    1. 2,75 (Dua koma Tujuh Puluh Lima) untuk jurusan eksakta
    2. 3,00 (Tiga koma Nol) untuk jurusan non eksakta
  1. Pada tanggal 1 Juli 2010 berusia setinggi-tingginya:
    1. 32 tahun (untuk formasi Staf)
    2. 27 tahun (untuk formasi Pelaksana)
  1. Persyaratan lainnya yang berlaku bagi Peserta Seleksi, adalah:
    1. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris secara aktif
    2. Mempunyai pengalaman kerja yang relevan di bidangnya.
    3. Bersedia mengikuti seluruh program yang diwajibkan perusahaan untuk menjadi calon pekerja termasuk mengikuti Program Pendidikan Seleksi Pra Calon Pekerja (PPSPCP) selama 3 bulan
    4. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Operasional PGN apabila diterima bekerja.
KETENTUAN SELEKSI
  1. Seleksi Pekerja Baru PGN tahun 2010 dilakukan dengan sistem gugur, hanya pelamar yang memenuhi syarat dengan kualifikasi terbaik yang akan dinyatakan lulus.
  2. Pelamar hanya boleh melamar satu posisi yang sesuai dengan kualifikasi yang dimiliki dan apabila secara sengaja maupun tidak sengaja melamar lebih dari posisi maka akan dinyatakan gugur.
  3. Pelamar yang memiliki Ijazah S1 atau lebih tinggi diperbolehkan untuk melamar posisi dengan kualifikasi pendidikan D3 asalkan memiliki jurusan yang sesuai. Apabila pelamar tersebut lulus seleksi, maka yang bersangkutan akan diakui sesuai kualifikasi posisi yang dilamar.
  4. Perusahaan hanya menanggung biaya tes seleksi sedangkan yang menyangkut biaya transportasi dan akomodasi menjadi tanggungan peserta.
TATA CARA PELAMARAN
  1. Pelamar harus melengkapi form aplikasi lamaran kerja online.
  2. Form aplikasi lamaran kerja online akan ditutup tepat pada 1 Mei 2010 pukul 24.00 WIB.
  3. Hanya pelamar yang telah melengkapi form aplikasi lamaran kerja online dengan benar yang akan mendapat nomor tiket. Harap catat nomor tiket tersebut, jangan sampai salah karena nomor tersebut akan digunakan dalam proses seleksi.
  4. Pelamar yang telah melengkapi form aplikasi lamaran online dan telah mendapat nomor tiket selanjutnya wajib mengirimkan soft-copy dokumen melalui email ke salah satu mail address berikut:
    lptui_pgn2010_1@yahoo.com, atau
    lptui_pgn2010_2@yahoo.com, atau
    lptui_pgn2010_3@yahoo.com, atau
    lptui_pgn2010_4@yahoo.com, atau
    lptui_pgn2010@yahoo.com, berupa:

    1. hasil scan ijazah asli atau surat keterangan lulus asli, bolak-balik (lengkap)
    2. hasil scan transkrip nilai asli yang lengkap.
Ukuran 1 (satu) file hasil scan tidak boleh lebih besar dari 75 Kb.
File disimpan dalam format JPEG atau JPG.
  1. Subject pada email harus diberi judul, dalam format sebagai berikut:

    Nomor tiket – nama pelamar
    Contoh:
    pelamar bernama Abdul Hakim memperoleh nomor tiket 00065, maka subject pada email yang dikirim harus diberi judul :

    00065 – Abdul Hakim

  2. File yang dikirimkan sebagai attachment (lampiran) harus diberi nama dalam format sebagai berikut:

nomor tiket – nama pelamar (file1)
nomor tiket – nama pelamar (file2)
…dst

Contoh:
pelamar bernama Abdul Hakim memperoleh nomor tiket 00065 dan akan melampirkan soft-copy dokumen berupa 4 file hasil scan ijazah dan transkripnya, maka yang bersangkutan harus memberi nama file-file lampirannya sebagai berikut:

    00065-Abdul Hakim (file1) 00065-Abdul Hakim (file2) 00065-Abdul Hakim (file3) 00065-Abdul Hakim (file4)

  1. Peserta dilarang melampirkan dokumen lain selain yang diminta, atau memberikan lampiran file yang tidak sesuai dengan format yang diminta. Pengiriman email beserta lampirannya yang tidak sesuai dengan format yang diminta akan mengakibatkan panitia tidak dapat memproses lamaran kerja tersebut.
  2. Panitia hanya memproses aplikasi lamaran online yang diisi lengkap dan disertai dengan soft-copy dokumen yang dikirim melalui email sebelum tgl 2 Mei 2010.

Create a free website or blog at WordPress.com.

%d bloggers like this: